在安徽滁州市城管局每一层楼的走廊上，都放着一张考勤签到表。不过才刚刚2月10日，央视记者却在二楼签到表上发现，第五排滁州市城管局副局长“周黎明”的名字后，2月10日到2月13日一周所有签到处都已填满。(新华网 2月12日)
一到节假日，各类媒体就“盯”上了公务员这个特殊的群体。即使在无数眼睛的监督下，公务员群体还是曝出或擅自离岗，或“身在曹营，心在汉”的现象。这不，安徽滁州的周副局长提前一周签到的穿越事迹，着实让他火了一把。
古代大臣有“点卯”，现代公务员有签到。签到制度，能够严格公务员作息时间，约束其日常行为，同时，能够方便办事群众有人可找。然而，提前签到这一做法，让制度流于形式，是典型的形式主义问题，公然与扫除“四风”活动唱反调。既如此，改进干部作风从何说起?又何来密切联系群众，为人民服务?在践行党的群众路线的关键时期，应该坚决严惩此类行为，“根除”四风。
规范公务员日常行为，应该加强监督管理。局长为何敢提前签到?我想，监管不到位是关键。如果监督有力，签到直接关系他的“饭碗”、“乌纱”，他还敢为所欲为?近年来，我国公务员数量不断增加，一个700万人的庞大群体，必须要有强有力的监督机制，否则“有令不行，有禁不止”将不再是偶然事件。
杜绝“提前签到”，增强公务员责任意识是根本。公务员，理应时刻怀揣百姓，始终不忘全心全意为人民服务的宗旨，恪尽职守，真正做到“想群众之所想，急群众之所急”。身为领导干部，更应该以身作则，率先垂范，带头遵守规章制度，带头为群众服好务，才能让清风正气吹进百姓心中。
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作者：陆味
稿源：齐网
编辑：齐若凡
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