昨天(27日)，北京市委市政府发出《关于2014年春节期间党员干部带头不放少放烟花爆竹的通知》，要求党员干部带头并引导亲属不放、少放烟花爆竹。此外，针对可能发生的雾霾天气，工商局将按照统一部署，做好销售网点停止销售烟花爆竹的工作。另据报道，北京、太原等地，烟花爆竹的销售也明显遇冷。
回头看燃放烟花爆竹这事，有一个跌宕起伏的过程。多年前北京曾经禁放烟花爆竹，当时怨声载道，觉得过年没有年味儿。
后来禁令取消，改成限放限售，烟花爆竹狠狠爆发了一阵，一到年口，简直硝烟弥漫。央视新楼大火以后，烟花爆竹的势头就开始跌落了。
到了这两年，因为空气污染、雾霾严重，要求禁放的呼声反而高了起来。其中不少要求不放炮的人，还都是以前爱放炮的。
这说明事实教育人，人们的瘾头一过，就会冷静下来，思考一下得失，观念转变了，风气也会跟着变。市政府并没有发禁令，但烟花爆竹的销售，的确开始遇冷。这是自觉，应该鼓励。
仔细想来，只依赖禁令，效果怕是不会好。
现在看来，减少烟花爆竹的燃放，保护环境，正在走向市民逐步达成共识的路上。人们的立场一转变，原来“燃放”的主流就会变成“非主流”，逐渐没了市场。
另外一件值得称道的事，就是昨天市委市政府发出的通知，要求党员干部带头不放、少放。这也不是强制性的禁令，但却体现了一个原则：希望老百姓能做到的事情，自己先要做到。所谓“欲正人，先正己”。党员干部的先锋模范作用体现在哪儿?就应该体现在这类细节上。
都说“移风易俗”是最难的，其实有人做了表率，就会显得不那么难。有人带头，表明了政府的态度，也能表明改善环境的急迫性。老百姓也不傻，还能看不出好赖话吗?
一步一步来，有人带头，有人推动。最后不用禁令，那些销售点自己就会减少，所谓水到渠成。“移风易俗”就该走在这样的路上。
推而广之，需要“移风易俗”的事还真不少。往日常了说，公共场所禁烟、减少开车出行、吃饭减少浪费……诸如此类，不一而足;往传统了说，丧葬改革、请客送礼、婚事简办……也能罗列出一大堆来。
这个时候，一要靠科学、事实和舆论，来逐步转变人们的观念，二就得靠有人带头。
老话说“榜样的力量是无穷的”，党员干部，就是天然的榜样，怎么做，做成什么样，大家都看在眼里。这样，上上下下就都能摆脱禁令依赖症了。
不靠禁令靠带头，“移风易俗”这事就靠谱了。
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